12月20日下午，集团公司党委书记、董事长常永春带队集团第一检查组到公司开展2023年全面从严治党责任考核现场检查并召开座谈会。集团公司党委办公室主任张宏赟，机关党委书记、党委宣传部副部长谭禄宏，董事会秘书部副部长秦大伟；城建智控党支部书记、总经理张辉及领导班子全体成员、董事会秘书部、党群工作部负责人参加会议。

常永春一行首先参观了公司“‘匠心’数字体验中心”，以及“城市轨道交通云智物联实验室”，听取了公司在数字交通、数字城市等领域所做的探索及取得的成绩等情况介绍。

座谈会上，张辉汇报了公司党支部2023年落实全面从严治党主体责任情况和下一步发展思路。2023年，公司党支部在集团党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神、党的二十大精神，加强党的全面领导，不断夯实党建工作体系，公司上下坚持改革创新，奋发作为，各项生产经营指标均超额完成年度目标，城轨云市场行业地位持续领先，科技创新成果显著，人才队伍结构持续优化。

常永春对公司全面从严治党工作成效表示充分肯定。他表示，城建智控近几年高速发展，通过自身实力在竞争激烈的细分市场领域占有一席之地，取得今天的成绩来之不易，集团将继续大力支持城建智控的发展。

常永春对公司的下一步工作提出四点要求：

一是要继续发挥自身优势，强化科技创新能力。城建智控要继续加大科技研发投入，完善科技创新激励机制，增强核心竞争力，努力实现高水平科技自立自强，要在科技成果转化上主动发力，力求实现新的突破。

二是要善于借助外部资源，加大协同发展力度。要发挥丰富的场景优势，加强整合外部市场化资源，与行业其他优秀企业开展技术交流、协同合作；要发挥首都优势，与高校、科研机构进行产学研合作，不断引进新的思路、新的技术，促进创新思维的碰撞融合，不断提升企业创新能力。

三是要加强管理体系建设，合理优化市场布局。要完善企业管理架构的顶层设计，优化管理流程，实现企业综合管理能力的提升；要继续强化市场意识，开拓市场思路，推广福州模式，与集团市场营销体系加强协同，继续做大市场份额。

四是要强化党建引领作用，发挥人才资源优势。要按照集团公司党委要求，继续做实党建工作，关注企业发展及职工需求，凝聚人心，团结力量；要发挥党管人才作用，按照市场化规则加大高端人才引进力度，深度研究有利于公司长期发展的市场化激励机制，激发人才干事创业的动力和活力。

集团第一检查组按照《2023年北京城建集团全面从严治党责任考核方案》，全面检查了公司党支部落实全面从严治党主体责任工作重点资料和各项工作落实情况。

公司党支部将以此检查为契机，进一步强化党建引领作用，深化全面从严治党主体责任，持续推进党组织体系建设，不断激发党员干部职工干事创业热情，切实发挥好党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，将各项任务继续落实落细，以高质量党建引领企业高质量发展。